当兵(bīng)多久(jiǔ)回家一次？是没有特(tè)殊情况(kuàng)，是不可(kě)以(yǐ)回家的。关于当兵多(duō)久回家(jiā)一次以(yǐ)及当兵多久回家一次(cì)新兵，当兵多(duō)久回家(jiā)一次(cì)过年呢，当(dāng)兵多(duō)久回家一次比(bǐ)较(jiào)好，当兵(bīng)多久回家一次体检，当(dāng)兵多(duō)会(huì)儿(ér)可以回家一次等(děng)问题，小编将(jiāng)为你整理以下的知识答案：

嫁(jià)给当(dāng)兵12年(nián)的人好吗(ma)

　　嫁给当(dāng)兵12年(nián)的人好(hǎo)的。

　　挺好(hǎo)的呀，当兵不是(shì)挺好的吗?你可(kě)以看(kàn)看(kàn)对方人(rén)品咋样，男人当(dāng)过兵还(hái)行，试着了解相处看看(kàn)。记得采(cǎi)纳哦，谢(xiè)谢。

当兵多久回家一(yī)次(cì)

　　是没有特殊情况，是(shì)不(bù)可以回家的。

　　没有特殊(shū)情(qíng)况，是(shì)不可以回家的。

　　两年(nián)义务兵役期间(jiān)是没有探亲假(jiǎ)的。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系(xì)亲属(shǔ)去世(shì)），可(kě)以(yǐ)请事(shì)假15天(tiān)。

　　士(shì)官按照下(xià)列规(guī)定，享受探(tàn)亲假(jiǎ)和休假的待遇(yù)：

　　（一）未婚士官与父母不在一(yī)地生活的，下(xià)士(shì)任期(qī)内享(xiǎng)受两次(cì)探望父母假，每(měi)次假期(qī)20日；中士以上士(shì)官每(měi)年享(xiǎng)受(shòu)一次探(tàn)望父母假(jiǎ)，假期30日。

　　已婚士官与父(fù)母不在一地生活的，每两年享受一次探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期20日(rì)。

　　（二）已(yǐ)婚(hūn)士官(guān)与(yǔ)配偶(ǒu)不(bù)在一地生活的(de)，每年享受一次(cì)探望配偶假，假期40日。

　　（三(sān)）已婚(hūn)士官(guān)与配偶(ǒu)、父(fù)母不在一地生活，但其配偶与其(qí)父母或者父母一方(fāng)居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与(yǔ)配偶、父(fù)母均不在一地生活，一年内同时符合探望配偶(ǒu)和探望(wàng)父母(mǔ)条(tiáo)件的(de)，只享受一次探(tàn)亲假，假期45日。

　　（四）不享受探(tàn)望父母假和探望配偶假的(de)高(gāo)级士官，每(měi)年享受一次休假，服现(xiàn)役不满20年的假期(qī)20日，满20年的假期30日。

　　士(shì)官探(tàn)亲假期不含途中时(shí)间，往返路(lù)费按照规定的标(biāo)准(zhǔn)报销。

　　对在高原(yuán)、边(biān)海防和特(tè)殊岗位工作(zuò)的士官，可以(yǐ)适当增加假期(qī)，具体办(bàn)法由总参谋部(bù)规定。

入伍优(yōu)待政策有哪些

　　1、优先(xiān)征集

　　优先报(bào)名应征、优先体(tǐ)检政分压公式是什么，分压公式是什么意思(zhèng)考、优先审批定兵、优先安排(pái)使用。

　　男性大学生合格(gé)一(yī)个、批准入伍(wǔ)一个。

　　2、保(bǎo)留学籍

　　应征入伍(wǔ)服(fú)义务兵(bīng)役前正在高校就读(dú)的学(xué)生(含(hán)高校新(xīn)生(shēng))，服(fú)役期间按规定保(bǎo)留学籍或入学资格(gé)，退役(yì)后2年内(nèi)允许(xǔ)复学(xué)或入(rù)学。

　　3、按期毕业(yè)

　　当年上半年批准(zhǔn)入(rù)伍的(de)高职(专科)、中(zhōng)职(中专、技校)毕业班学生，已完成专业培训教学培养计划规(guī)定要(yào)求，仅需完成毕业(yè)实习即(jí)能够毕(bì)业的，其(qí)毕业实习(xí)可在(zài)部队完成(chéng)，所在学校可按学制规定颁发(fā)毕业(yè)证书，享(xiǎng)受应届毕业(yè)生入(rù)伍(wǔ)有(yǒu)关优惠政(zhèng)策;上半(bàn)年被批准入伍的普通本科及以(yǐ)上毕业班学生，完(wán)成专业理论(lùn)课程的学习与相关学习、毕(bì)业(yè)设计和论文(wén)答辩合(hé)格(gé)，符(fú)合毕业条(tiáo)件的，学(xué)校(xiào)应当准(zhǔn)予毕(bì)业，享受(shòu)应届毕业生(shēng)入伍相关待遇(yù)。

　　4、报考军(jūn)校

　　在校大学生可以报(bào)考军队(duì)院校，年龄(líng)不超过(guò)23周岁;全日制大专毕业生士兵，可以(yǐ)参加军队本科(kē)层次(cì)招生考试(shì)，年龄不超过(guò)24周(zhōu)岁，少数民族年龄再放(fàng)宽1岁。

　　5、保送军校

　　作战部队战(zhàn)斗班班长或技术尖子，年(nián)龄不超过25周岁，表现优秀的(de)可以(yǐ)保送入(rù)军(jūn)队(duì)院校学习(xí)，培训合格后提拔为军官。

　　获得二等功(gōng)以(yǐ)上奖励，驻边远艰苦地区部队以及少数民族选(xuǎn)拔对(duì)象(xiàng)可(kě)放宽到26周岁。

　　6、直(zhí)接提干

　　参加全(quán)国统一高考，本科第一批、第二批、第三批(服役期间表现特别优秀的)录取且取得(dé)全日(rì)制本科(kē)学(xué)历和(hé)学(xué)士学位的毕业生(shēng)，参加全国硕士研(yán)究生招生统一(yī)考(kǎo)试(shì)且取得全日制研究生学(xué)历的毕业(yè)生，服役期(qī)间(jiān)表现优(yōu)秀的(de)可以直接(jiē)提干。

　　本科毕业(yè)的年龄不超过26周岁(suì)，硕士研究生毕业的年龄不(bù)超过29周岁。

　　其中，获(huò)得二等功(gōng)以(yǐ)上奖励(lì)的，被树(shù)为(wèi)重大典型(xíng)、表彰为英(yīng)模人物的，驻(zhù)国家三类以上艰苦偏远(yuǎn)地区、少数(shù)民族聚居区部队且为少数民族的，年(nián)龄可以放宽(kuān)1岁。

　　7、选改士(shì)官(guān)

　　具(jù)有全日制大专以(yǐ)上学历的(de)优先选(xuǎn)取(qǔ)士(shì)官，首次选取为士(shì)官，在授(shòu)予士官军(jūn)衔(xián)和(hé)确(què)定工资起点时，地方(fāng)高校学习时间(jiān)视同(tóng)服役(yì)时间。

　　8、指令安置

　　服现(xiàn)役满(mǎn)12年(nián)的士官(guān)、服现役(yì)期(qī)间荣立二等功以上奖励(lì)的(de)或者战时荣立(lì)三等功以上奖励(lì)的、因战(zhàn)致残被评(píng)定为5级至8级残疾等级的、是烈(liè)士(shì)子女(nǚ)的退役(yì)士兵(bīng)由政府指令(lìng)性安排工作。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用(yòng)考(kǎo)试中(zhōng)，由我省征集入(rù)伍、服役5年(含(hán))以上且符(fú)合其他资(zī)格条(tiáo)件的高校毕业(yè)生退役士兵(bīng)(含退役复(fù)学毕业生)，可以报考(kǎo)面向服务基层项目人员定向(xiàng)招录的(de)职位，同大(dà)学(xué)生村官等服(fú)务基层(céng)项目人(rén)员(yuán)共享15%左右的公务员定向招录计划(huà);政法干(gàn)警、专(zhuān)武干(gàn)部和公安(ān)机关特警岗(gǎng)位优(yōu)先(xiān)安(ān)排一定比例用(yòng)于招录高校毕业生士兵。

　　高校每(měi)年招聘辅(fǔ)导(dǎo)员(yuán)时，符(fú)合(hé)招聘条件(jiàn)的退役高校毕业生同等条件(jiàn)下(xià)优(yōu)先录(lù)用。

当(dāng)兵多(duō)久回家一次

　　当兵多久回(huí)家一次。

　　两年义务兵没有休假(jiǎ)和(hé)探亲假的。

　　士(shì)官假(jiǎ)期分(fēn)为探亲假(jiǎ)和(hé)休假《规定》明确士官享受假(jiǎ)期的种类(lèi)为两(liǎng)项，即探亲(qīn)假(探望父母和配偶)和休假。

　　其中，休假只限高级士官享受(shòu)。

　　士官(guān)探亲假(jiǎ)的基本假期，按照服(fú)役(yì)年限和婚姻状态确定：未婚士官，一级的任期内享受两次(cì)探望父(fù)母假，每次假(jiǎ)期20天;二(èr)级以上(shàng)的(de)每年(nián)享(xiǎng)受一次探(tàn)望父母假(jiǎ)，假期(qī)30天;五级(jí)士官每(měi)年休(xiū)假(jiǎ)20天，六(liù)级士官每年休(xiū)假30天;已婚士官，与配偶不在一(yī)地生活的，每年享(xiǎng)受一次探(tàn)望配偶假，假期40天;与父母不在一(yī)地生活的，每两年享受一次探望(wàng)父母(mǔ)假，假期(qī)20天(tiān)。

　　士官探亲休假假期不(bù)含国(guó)家法定节日的放假时间(jiān)。

　　《兵役法》第五十三条(tiáo)　国家保障现(xiàn)役军人享有(yǒu)与(yǔ)其履行职责相适(shì)应的待遇。

　　现(xiàn)役军人的(de)待遇应当(dāng)与国民经济发展相协(xié)调(diào)，与(yǔ)社(shè)会进步(bù)相适(shì)应(yīng)。

　　军官(guān)实行(xíng)职务军(jūn)衔等级工资(zī)制(zhì)，士官实行军衔级别工资制，义务兵享(xiǎng)受供给制生活待遇。

　　现(xiàn)役军人享受规(guī)定(dìng)的津(jīn)贴、补(bǔ)贴和(hé)奖励工(gōng)资。

　　国(guó)家(jiā)建立军人工(gōng)资的正常增长机制。

　　现役(yì)军(jūn)人享受规定(dìng)的(de)休假、疗养、医疗(liáo)、住房(fáng)等福利(lì)待遇。

　　国家根据经(jīng)济社会(huì)发(fā)展水平提高现役军(jūn)人的(de)福(fú)利待遇。

　　国(guó)家实(shí)行军人保险(xiǎn)制度(dù)，与社会保险(xiǎn)制度相衔(xián)接。

　　军人(rén)服现(xiàn)役期间，享受规(guī)定(dìng)的军人保险待遇。

　　军人(rén)退出(chū)现役(yì)后，按照国家有(yǒu)关规定接续(xù)养老、医疗、失业等社(shè)会保险(xiǎn)关(guān)系，享受相(xiāng)应的(de)社会保(bǎo)险待(dài)遇。

　　现役军人(rén)配偶随(suí)军(jūn)未(wèi)就业期分压公式是什么，分压公式是什么意思间(jiān)，按照(zhào)国家(jiā)有(yǒu)关规(guī)定享受相(xiāng)应的(de)保障(zhàng)待(dài)遇(yù)。

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