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  赋闲稳(wěn)妥缴(jiǎo)费时(shí)刻从头核算?其间收(shōu)取条件是。关(guān)于赋闲(xián)稳妥(tuǒ)缴费时刻从(cóng)头(tóu)核算以(yǐ)及赋闲(xián)稳妥缴费(fè果冻和跳跳糖是啥意思,果冻和跳跳糖是干什么用的i)时刻(kè)从头核算,赋闲稳妥(tuǒ)金收取条件累计缴费时刻中连续缴费(fèi)怎样算?,重(zhòng)庆赋闲(xián)稳(wěn)妥收取期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥多久发放,赋(fù)闲稳妥缴费期限等问题,农(nóng)商网(wǎng)将(jiāng)为你收拾以下的日子常识(shí):

赋闲稳(wěn)妥能够搬运吗(ma)

  赋(fù)闲稳妥是能够(gòu)搬运(yùn)的。

  赋闲稳妥能够跟(gēn)着(zhe)参保(bǎo)人的(de)工(gōng)作(zuò)地进行搬(bān)运,赋(fù)闲稳妥的缴费年限累计(jì)核算。赋闲人员原用人单位与(yǔ)户籍不在同一统筹区(qū)域的,

  能够挑选(xuǎn)在原用(yòng)人(rén)单位所在地或户籍(jí)所在(zài)地享(xiǎng)用赋闲稳(wěn)妥待遇(yù)。挑选(xuǎn)在户籍所(suǒ)在地(dì)享(xiǎng)用赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)待遇的,先到户(hù)籍所在地经(jīng)办组织开具(jù)接纳函,再(zài)到(dào)用人(rén)单位所在地(dì)依照规则处理赋闲稳妥(tuǒ)联系(xì)搬运手续(xù)。

赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核算

  其间收取(qǔ)条件是

  1、依(yī)照规则参与赋闲稳妥(tuǒ),所在(zài)单位(wèi)和自己已依(yī)照规则实(shí)行缴(jiǎo)费责任满(m果冻和跳跳糖是啥意思,果冻和跳跳糖是干什么用的ǎn)一(yī)年以(yǐ)上(shàng)的。

  2、在法(fǎ)定劳作(zuò)年(nián)纪内非因自己(jǐ)志愿(yuàn)中止工作的。

  3、已按规则(zé)处(chù)理赋(fù)闲和求职挂(guà)号的。

  收取时刻是什么(me)

  1、累计(jì)缴费时刻满一年缺乏两年的(收取)为(wèi)三(sān)个月(yuè)。

  2、累计缴费时刻满两年缺乏三年(nián)的为六个月。

  3、累计(jì)缴费时刻满三年缺乏四(sì)年的为九个月(yuè)。

  4、累计缴费时(shí)刻满四年缺乏五年(nián)的为(wèi)十二个月。

  5、累计缴费时刻满五年缺(quē)乏七年的为(wèi)十五个月(yuè)。

  6、累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)满七年的为(wèi)十六个(gè)月。

  今后累计(jì)缴费时刻(kè)每(měi)添(tiān)加一(yī)年,收取(qǔ)期限添加一个月,最长不超越二(èr)十(shí)四个(gè)月(yuè)。

  重庆赋闲稳(wěn)妥金(jīn)收取流程(chéng)

  1、员工停止或(huò)免除劳作合同(tóng)7日内(nèi)到受理赋闲稳妥管理中心经(jīng)办组(zǔ)织(zhī)进行存案,并依照要求供给停止或免除劳作合同证明及相关资(zī)料(liào);

  2、员工在停止或免除(chú)劳作合同(tóng)60日(rì)内到赋闲稳(wěn)妥管理中心收(shōu)取(qǔ)单证(zhèng),然后到指定银行收取赋闲稳妥金。

  重庆(qìng)赋闲(xián)稳妥金收取期限

  1、重(zhòng)庆赋闲稳妥金交纳满1年缺乏5年,可(kě)收取12个月;

  2、重庆(qìng)赋闲稳(wěn)妥金(jīn)交纳满(mǎn)5年缺乏10年,可收(shōu)取(qǔ)18个月(yuè);

  3、重庆赋(fù)闲(xián)稳妥金交纳满10年(nián)以上,可收取24个(gè)月。

  重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取资料

  1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申领(lǐng)表(biǎo)》;

  2、自己(jǐ)身份证明;

  3、所在单位出(chū)具的停止或许(xǔ)免除劳作合同的(de)证明(míng);

  4、赋闲挂号及求职证明;

  5、省级劳作保证(zhèng)行政部门规则(zé)的(de)其他资料。

赋闲稳妥缴(jiǎo)费(fèi)年限怎么核算

  赋闲稳妥费 缴(jiǎo)费时刻(kè)按单位和员工个人交纳(nà)赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

   缴费满(mǎn)1年以上的,累(lèi)计(jì)缴费时(shí)刻满(mǎn)5个月(yuè),核定收(shōu)取赋闲稳妥金的期限为(wèi)1个月。

   注:赋闲人员申领赋闲金(jīn)条(tiáo)件之一是赋(fù)闲前用(yòng)人单(dān)位(wèi)和自己现已交纳赋闲(xián)稳(wěn)妥费满1年。

   依照以上方法核算(suàn),累计缴费时(shí)刻满5年(nián)缺乏10年,核算收果冻和跳跳糖是啥意思,果冻和跳跳糖是干什么用的取期限超(chāo)越(yuè)18个月的,按18个(gè)月核定(dìng);累计缴费时刻(kè)10年以上(shàng),核算收取期(qī)限超越24个月的,按24个月核(hé)定。

   也就是说,核算出来(lái)的成果为2-18个月以及(jí)24个月,没有1、19、20、21、22、23个月之期限(xiàn)。

   赋闲人员从头(tóu)工作后再次赋闲的,其收(shōu)取(qǔ)赋闲稳妥金(jīn)的期限能够与前(qián)次赋闲应当(dāng)收(shōu)取而未收取的赋闲稳妥金的(de)期限(xiàn)兼并核(hé)算,但最长不(bù)得(dé)超越(yuè)24个月。

  赋闲人员收取(qǔ)赋(fù)闲稳妥金的期限,依(yī)据赋闲人员赋闲前(qián)累计缴费时(shí)刻(kè)确认,最长不得超越24个月。

  1、累计缴费时刻(kè)满(mǎn)1年不满2年的,收取(qǔ)3个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

  2、累计缴费时(shí)刻2年以上不(bù)满3年(nián)的,收取6个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金;

  3、累(lèi)计缴费时刻3年以上不满4年的,收取(qǔ)9个月赋闲稳妥(tuǒ)金;

  4、累计缴费(fèi)时刻4年(nián)以(yǐ)上不满5年的,收取12个月(yuè)赋闲稳(wěn)妥金;

  5、累计(jì)缴费(fèi)时刻5年以上不(bù)满10年(nián)的,收(shōu)取18个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

  6、累(lèi)计(jì)缴费时刻满(mǎn)10年以上的,收取24个(gè)月(yuè)赋闲稳妥(tuǒ)金。

  赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费缴费时刻按(àn)单位和(hé)员工(gōng)个(gè)人交纳赋闲(xián)稳妥费的(de)时(shí)刻别离累(lèi)计核算。

  法律依(yī)据:

  《赋闲稳妥条例(lì)》 第十(shí)七条 赋闲人员赋闲前所(suǒ)在单(dān)位和自己(jǐ)依照规则累计缴费时刻满1年缺乏5年的,收(shōu)取赋闲稳妥金(jīn)的期限最长为12个月(yuè);

  累计缴费时刻满5年缺(quē)乏10年的,收取赋闲稳(wěn)妥金的期限最(zuì)长为18个月(yuè);

  累计(jì)缴(jiǎo)费时刻10年以上的,收取赋(fù)闲稳妥金的期(qī)限最长为24个月。

  从头工作后,再次赋闲的,缴费时刻从(cóng)头核算,收取赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金的期(qī)限能够与前次赋闲应收取而没有收(shōu)取(qǔ)的赋(fù)闲稳妥金的期限兼并核算(suàn),可是(shì)最(zuì)长不(bù)得超越24个月(yuè)。

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